Виды инструктажа по охране труда и порядок их проведения

Виды инструктажа по охране труда и порядок их проведения

Инструктаж по безопасности труда

В соответствии с характером и временем проведения брифингов, они делятся на:

1. Вводный инструктаж

1.1 Вводный инструктаж по охране труда должен быть проведен со всеми вновь принятыми работниками, независимо от их образования, стажа работы по данной профессии или должности, временными работниками, командированными работниками, практикантами и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику, а также учащимися учебных заведений перед началом лабораторных и практических работ в учебных лабораториях, мастерских, на заводах, полигонах.

1.2 Первичный инструктаж на предприятии проводит инженер по охране труда или лицо, на которое эти обязанности возложены приказом по предприятию или решением правления (председателя) колхоза или кооператива, а с учениками в учебных заведениях — преподаватель или мастер производственного обучения. На крупных предприятиях для проведения определенных частей вводного инструктажа могут привлекаться соответствующие специалисты.

1.3 Инструктаж проводится в кабинете охраны труда и техники безопасности или специально оборудованном помещении с использованием современных технических средств обучения и наглядных пособий (плакаты, полноразмерные экспонаты, модели, макеты, фильмы, видеофильмы и т.д.).

1.4 Инструктаж проводится по программе, разработанной отделом (бюро, инженером) охраны труда с учетом требований стандартов ССБТ, положений, правил и инструкций по охране труда и всех особенностей производства, утвержденной руководителем (главным инженером) предприятия, учебного заведения по согласованию с обкомом профсоюза. Продолжительность брифинга определяется в соответствии с утвержденной программой. Примерный перечень вопросов для программы вводного инструктажа приведен в Приложении 1.

1.5 Запись о проведении вводного инструктажа делается в журнале вводного инструктажа с обязательной подписью стажера и инструктора и в документе о приеме на работу (форма Т-1). Проведение вводного инструктажа со студентами фиксируется в журнале учета учебной работы, со студентами, занимающимися во внеучебных заведениях, — в журнале работы руководителя кружка, секции и т.д.

2. Первичный инструктаж на рабочем месте

2.1 Первый инструктаж на рабочем месте перед началом производственной деятельности должны проходить: все вновь принятые на предприятие (колхоз, кооператив), переведенные из одного подразделения в другое; работники, выполняющие новую работу, командированные, временные работники; строители, выполняющие строительно-монтажные работы на действующем предприятии; студенты и учащиеся, приступившие к производственному обучению или стажировке, перед выполнением новых видов работ и перед изучением новой темы в процессе обучения. Внимание. Лица, не участвующие в обслуживании, испытании, наладке и ремонте оборудования, использовании инструментов, хранении и использовании сырья и материалов, не проходят первичный инструктаж на рабочем месте. Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от основных инструкций на рабочем месте, утверждается руководителем предприятия (организации) по согласованию с профсоюзным комитетом и отделом (управлением, инженером) охраны труда.

2.2 Первичный инструктаж проводится по программам, разработанным и утвержденным руководителями производственных и структурных подразделений предприятия, учебного заведения для конкретных профессий или видов работ с учетом требований стандартов ССБТ, соответствующих положений, правил и инструкций по охране труда, рабочих инструкций и другой технической документации. Программы согласовываются с отделом (управлением, инженером) охраны труда и профсоюзным комитетом подразделения, предприятия. Пример перечня основных вопросов базовой рабочей инструкции приведен в Приложении 2.

2.3 Основной инструктаж на рабочем месте должен проводиться с каждым работником или учащимся индивидуально с практической демонстрацией безопасных приемов и методов работы. Первичный инструктаж может проводиться с группой людей, работающих с оборудованием одного типа и в общей рабочей зоне.

2.4 Все работники, включая выпускников профессионально-технических училищ, учебно-производственных (учебных) комбинатов, после первичного инструктажа на рабочем месте должны в течение первых 2 — 14 смен (в зависимости от характера работы и квалификации работника) пройти обучение под руководством лиц, назначенных приказом (распоряжением, решением) по цеху (району, кооперативу и т.д.). Внимание. Цех, завод, кооператив и т.д. по согласованию с отделом (управлением, инженером) охраны труда и профсоюзным комитетом может освободить от работы работника со стажем не менее 3 лет, переходящего из одного учреждения в другое, если характер его работы и тип оборудования, на котором он ранее работал, не изменились.

2.5 Предоставлять работникам возможность самостоятельной работы после прохождения производственной практики, проверяя их теоретические знания и приобретенные навыки безопасного выполнения работ. 3.

3. Повторный инструктаж

3.1 В повторном инструктаже должны участвовать все сотрудники, за исключением тех, о которых говорится в примечании к разделу 2.1, независимо от их квалификации, образования, опыта и характера работы. Сроки проведения повторных инструктажей — не реже одного раза в 6 месяцев. Рабочие места, организации по согласованию с профсоюзными комитетами и компетентными местными органами государственного надзора могут установить более длительный период (до 1 года) для повторных выходных пособий для определенных категорий работников.

3.2 Повторные инструктажи по увольнению должны проводиться индивидуально или с группой работников, обслуживающих один и тот же тип оборудования и находящихся на общем рабочем месте. Повторные инструктажи должны проводиться в соответствии с программой первичного инструктажа на рабочем месте в полном объеме. 4.

4. Внеплановый инструктаж

4.1 Исключительные инструктажи должны проводиться в следующих случаях. 4.2:

4.2 Внеплановый инструктаж проводится индивидуально или с группой работников одной профессии. Объем и содержание брифинга определяются в каждом конкретном случае в зависимости от причин и обстоятельств, вызвавших необходимость проведения брифинга. 5.

5. Целевой инструктаж

5.1 Периодический инструктаж проводится при выполнении отдельных работ, не связанных с прямыми обязанностями по профессии (погрузка, разгрузка, уборка территории, индивидуальная работа вне предприятия, цеха и т.п.); ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и катастроф; выполнении работ, на которые выдано предписание — разрешение, допуск или другие документы; организации экскурсий по предприятию, массовых мероприятий с участием учащихся (экскурсии, походы, спортивные мероприятия и т.п.).

Виды инструктажей по охране труда. Порядок их проведения. Техника безопасности

(6) Первичный, повторный, внеплановый и целевой инструктаж на рабочем месте проводит непосредственный руководитель работ (мастер, инструктор производственного обучения, преподаватель).

(7) Инструктаж по работе завершается устной проверкой знаний или в ходе технического обучения, а также проверкой приобретенных навыков безопасного выполнения работы. Знания проверяются сотрудником, проводившим инструктаж. 8.

(8) Работник, проводивший инструктаж, регистрирует первичный инструктаж, перенесенный инструктаж, внеплановый инструктаж, инструктаж на испытательный срок и допуск к работе в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего. При записи внеплановых брифингов необходимо указать причину их проведения. Целевая регистрация сотрудников, выполняющих работу на основании разрешения на работу, допуска и т.д., должна быть зафиксирована в разрешении на работу или других документах, разрешающих работу.

Приложение 1

ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ ОСНОВНЫХ ВОПРОСОВ ВВОДНОГО ИНСТРУКТАЖА

Общая информация о компании, организации, особенностях производства 2.

Основы законодательства по охране труда и технике безопасности 2.

Виды инструктажей

Трудовые договоры, рабочее время и время отдыха, охрана труда женщин и лиц моложе 18 лет. 2.1 Льготы и заработная плата.
2.2 Правила внутреннего трудового распорядка компании, организация, ответственность за нарушение правил. 2.3.
Организация работы по охране труда и технике безопасности на предприятии. 2.3. ведомственный, государственный и общественный контроль за здоровьем и безопасностью на рабочем месте. 3.

Общие правила поведения работников на территории предприятия, в производственных и вспомогательных помещениях. Расположение основных цехов, служб, вспомогательных помещений. 4.

Основные опасные и вредные факторы на производстве. Методы и меры по предотвращению несчастных случаев и профессиональных заболеваний: коллективные меры защиты, плакаты, знаки безопасности, сигнализация. Основные требования по предотвращению несчастных случаев, связанных с электричеством. Охрана окружающей среды на рабочем месте.

5. основные требования производственной гигиены и личной гигиены.

6 Средства индивидуальной защиты. Порядок и нормы выдачи средств индивидуальной защиты, правила их ношения. 7.

7. обстоятельства и причины некоторых типичных аварий, инцидентов, пожаров на предприятии и других подобных производственных объектах, вызванных нарушением требований безопасности. 8.

8. порядок расследования и регистрации несчастных случаев и профессиональных заболеваний. 9.

9. Пожарная безопасность. Методы и меры по предотвращению пожаров, взрывов, аварий. Действия персонала в случае пожара. 10.

10. первая помощь пострадавшим. Действия персонала при несчастных случаях на территории, в магазине.

Приложение 2

ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ ОСНОВНЫХ ВОПРОСОВ ПЕРВИЧНОГО ИНСТРУКТАЖА НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ

Общие сведения о технологическом процессе и оборудовании на рабочем месте, производстве, в цехе. Основные опасные и вредные факторы процесса. 2.

2. безопасная организация и содержание рабочего места. 3. опасные зоны машины.

Опасные зоны машины, механизма, оборудования. 3) Устройства безопасности оборудования (предохранительные устройства, тормоза и ограждения, системы блокировки и сигнализации, знаки безопасности). Требования по предотвращению несчастных случаев, связанных с электричеством.

4. подготовка к работе (проверка исправности оборудования, пусковых устройств, инструментов и оборудования, блокировок, заземления и других мер защиты). 5.

5. безопасные методы и приемы работы; действия, которые необходимо предпринять в случае возникновения опасной ситуации. 6.

6. средства индивидуальной защиты на рабочем месте и как ими пользоваться. 7.

7. схема безопасного передвижения рабочих по цеху, участку. 8.

8. внутрицеховой транспорт и подъемное оборудование и машины. Требования безопасности при погрузочно-разгрузочных работах и транспортировке грузов. 9.

9. характерные причины несчастных случаев, взрывов, пожаров, инцидентов на производстве. 10.

10. меры по предотвращению аварий, взрывов, пожаров. Обязанности и действия в случае аварии, взрыва, пожара. Способы использования имеющихся на объекте огнетушащих веществ, аварийная защита и сигнализация, места их расположения.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями: